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东莞 当地 建筑资质 建筑业资质优质服务

     发布人:[东莞]咨询公司
  • 更新时间: 2025-04-25 00:10:28
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    为什么建筑资质升级申请不通过

    任何一家建筑资质公司都免不了要按照《建筑业企业资质管理规定》去经营,而根据这份规定,以下几种情况建筑业企业资质升级申请和增项申请不予通过:

    (一)超越本企业资质等级或以其他企业的名义承揽工程,或允许其他企业或个人以本企业的名义承揽工程的;

    (二)与建设单位或企业之间相互串通投标,或以行贿等不正当手段谋取中标的;

    (三)未取得施工许可证擅自施工的;

    (四)将承包的工程转包或违法分包的;

    (五)违反 工程建设强制性标准施工的;

    (六)恶意拖欠分包企业工程款或者劳务人员工资的;

    (七)隐瞒或谎报、拖延报告工程质量安全事故,破坏事故现场、阻碍对事故调查的;

    (八)按照 法律、法规和标准规定需要持证上岗的现场管理人员和技术工种作业人员未取得上岗的;

    (九)未依法履行工程质量保修义务或拖延履行保修义务的;

    (十)伪造、变造、倒卖、出租、出借或者以其他形式非法转让建筑业企业资质的;

    (十一)发生过较大以上质量安全事故或者发生过两起以上一般质量安全事故的;

    (十二)其它违反法律、法规的行为。

    建筑资质标准是对工程的负责,也对公司提出了更高的要求。

     




    东莞 当地 建筑资质 建筑业资质优质服务



    建筑资质对技术工人有什么要求?

    在建筑资质时,人员方面是特别重要的一个环节,资质的人员分好多种,企业技术工人是其中的一个,接下来小编来讲一下建筑资质对企业技术工人的要求。
    什么是技术工人
      建筑企业的技术工人都掌握一定的技术能力,并且在施工的过程中对技术操作很熟练。建筑企业施工技术工人不仅理论基础需要到位,还应该具备一定的实践操作能力。技术工人也有等级之分,包括初级技工、中级技工、高级技工以及技师等,建筑企业在资质时需要的技术工人一般要求是中级以上。
      技术工人专业
      建筑施工技术工人也是由专业之分的,不同的资质所需要技术工人的专业也是不同的,例如古建筑资质所需要的技术工人有石雕工、彩绘工、泥塑工、木雕工、砧板工等。装修施工资质所需要的技术工人有油漆工、水电工、石作业工、木工、镶贴工等。
      技术工人
      企业在资质时,还需要技术工人提供相应的资格,包括个人的身份证明,职业培训合格或者是职业技能复印件,技术工人的一般要通过考试或者相关的培训来获取资格。
      建筑企业在资质时对人员的要求是比较严格的,不同的资质需要不同的人员,企业在资质时,要了解资质的相关人员,如果企业资质没有人员的话,可以通过招聘或者是找资质公司来匹配人员。

     




    建筑资质施工企业新办资质和资质升级需要注意些什么?

    1. 建筑企业在新增资质和资质升级中应注意哪些问题?
    现在的建筑企业资质认证比以前更难了,企业资质的更新、升级和延伸等,都需要相应的人力物力,而资质对于建筑企业的重要性就不用说了,企业必须重视资质的管理,那么企业资质的注意事项有哪些呢?

    2. 企业的资质越多越好;
    公司申请资质需要满足资质标准、资产、人员、业绩等方面的要求。为了满足资质标准的要求,施工企业会支付相应的费用,后期的资质维护也需要一定的费用。
    因此,企业的资质越多越好。需要根据经营情况申请相应的资质。资格动态验证的后期阶段资格越多,保持资格的成本就会非常高。当然,公司也要有一定的前瞻性,对于近期可能涉及的业务,也可以提前申请相应的资质。
    3.施工企业在资质后必须注意项目绩效的记录管理;
    一般来说,对 资格等级没有性能要求。但是,如果企业想要提升资质,资质级别越高,通常就有绩效要求。企业必须注重平时的绩效管理,注重绩效备案,以满足资质标准的要求。近年来,住房和城乡建设部推出了全国建筑监理市场平台(通常称为四库平台),建筑企业必须要求能够通过建筑监理平台考核的业绩才能提升资质。这也是建立行政管理数据的实施过程。
    4. 企业必须动态管理资质;
    动态管理,也就是说,应该尽快处理所需的条件,尽快清理不需要的资格,因为,毕竟,人类资格材料的维护成本和金融资源,建设部网站上我们经常看到,有的公司主动取消不需要的资质,当然对于不再需要的资质,公司也可以通过资质剥离进行转让。
    5. 企业必须依法经营,注重信用;
    随着资质管理体制的改革,企业的信用在资质新操作、新升级、新增加的过程中将变得越来越重要。如果企业进行非法经营,不仅可能导致现有资质被取消,还可能导致未来资质升级失败。
    6. 组织资格管理;
    由于经营范围和规模的不同,资质管理的复杂性也有所不同,例如建筑勘察设计一体化综合企业拥有多个施工资质,相应的资质管理部门也会有很多工作,这类企业需要有专业的部门和专业的人员负责资质管理,然而,如果公司业务比较小、简单,不需要专门的部门,只需要合格的管理专业人员。
    资格管理是非常重要的。这个资格不是 性的。如果资质管理不好,企业可能面临资质被取消的可能性,影响企业的经营和发展。

     

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